上海分公司召開新進大學生座談會

2011-07-07

　　

上海分公司召開新進大學生座談會

 

　　6月30日，上海分公司組織召開了2011年招聘的應屆生以及近幾年新進大學生座談會。集團公司副總經(jīng)理、上海分公司副經(jīng)理陸余，上海分公司黨總支副書記周志剛，以及上海分公司班子成員出席了座炎會。10多名大學生參加了此次會議。會議由分公司黨總支副書記周志剛主持。

　　座談會上，集團公司副總經(jīng)理陸余向新進大學生介紹了集團公司的基本情況，以及60年來公司的發(fā)展歷程，同時分析了上海分公司運行現(xiàn)狀、和各領(lǐng)域施工特色以及發(fā)展前景，并對新進大學生提出了三點要求：第一、要謙虛好學，不恥下問。三人行必有我?guī)?，多向老師傅學習工藝技巧，從而更快的將書本上所學的與實際相結(jié)合。第二、要抱有吃苦在前，享受在后的思想;建筑施工是一個相對艱苦的職業(yè)，要盡快適應從學生到員工的轉(zhuǎn)變;要把心態(tài)放正，正確看待自己的能力，扎扎實實從基層做起。第三、要善于總結(jié)，有所創(chuàng)新;遇到挫折不氣餒，從工作中總結(jié)經(jīng)驗教訓，發(fā)現(xiàn)新亮點，只有勇于嘗試不斷創(chuàng)新才能取得進步。分公司副經(jīng)理黃健在會上交流自身經(jīng)驗時希望新進大學生要做到“三勇三心”——要勇于吃苦耐勞、勇于學習、勇于擔當，要有良心、責任心、事業(yè)心。要善于積累知識勇于表現(xiàn)，對自己所從事的工作要有責任感與使命感。其他領(lǐng)導也紛紛發(fā)表自己的看法以及對新進大學生提出了殷切希望。

　　新進大學生們在歡迎會上暢所欲言，在輕松愉快的氣氛中作了自我介紹，剛畢業(yè)的大學生表達了對企業(yè)對崗位的熱愛之情，表示會盡快完成從學生到員工的角色互換，更快更好地融入到集團公司中，為建總的發(fā)展盡自己的一份力。已經(jīng)步入工作崗位的大學生們在會上結(jié)合自身工作崗位情況談了各自的體會和感受，對今后做了詳盡的工作規(guī)劃和目標，對公司的發(fā)展提出了他們的想法和建議。其中王從安作為大學生代表發(fā)言，他談到了從校園到項目施工員、管理人員、再到分公司負責經(jīng)營投標工作等成長經(jīng)歷，希望新進大學生們也能循序漸進，樹立正確的人生觀、要有自我目標，面對現(xiàn)實，準確地給自己定位，和諧地融入建總這個大家庭，千萬不能好高騖遠，要積極、主動、踏實的工作，在通州建總努力實現(xiàn)自己的人生價值和夢想。

　　上海分公司黨總支副書記周志剛向新進大學生介紹了分公司黨團組織活動情況，并通過自身工作事例，告訴新進大學生當理想與現(xiàn)實有差距時該怎么辦，并希望大學生們走進社會，走上崗位，正確定位，融會貫通，為通州建總的明天不斷努力奮斗!

　　出差在外的集團公司總經(jīng)理兼上海分公司經(jīng)理張曉華，通過與會領(lǐng)導轉(zhuǎn)達了對大學生們的殷切期望，并勉勵新進大學生既要志存高遠又要腳踏實地，盡快完成角色轉(zhuǎn)變，早日成為集團公司的中堅力量